Pues eso, quiero hacer como waterpets, el usuario americano que consiguió un hilo record con un millón de respuestas en los foros de USA en el 2005, desgraciadamente ya borrado. Sería una forma de pasar a la posteridad, asi que ayudarme, podéis escribir de cualquier cosa.
Yo he oido que incluso hay empresas que por Navidad regalan una cesta a sus empleados.
Eran otros tiempos decabeza1, pero que conste que yo siempre dije que no podemos hacer huelga porque no somos empleados de ebay (aunque algunos lo duden).
Sobre lo que comentas Jordi, no tiene nada que ver. Una persona puede ser excelente en sus relaciones con los demás en sus círculos familiar, de amistad o de cualquier otro tipo, y ser muy duro y exigente de más con sus empleados. O al reves, puede ser muy paternalista y protector con quien trabaja con él y después ser un tirano en su casa y una persona inaguantable para sus amigos. Son ámbitos muy distintos y yo he conocido personas en ambas vertientes. Pero lo que más me fastidia es la hipocresía del que tienes contigo en el trabajo (sea jefe o no) y está todo el día quejándose del tiempo que sacrifica de estar con su familia por trabajar de más, y después lo que pasa es que echa horas en el trabajo para no volver a casa y aguantar a la mujer y los hijos. Eso sí que es penoso.
Y sobre lo de los regalos "extra" sean en Navidad o no, y sean cestas, viajes u otras cosas, yo tengo claro que no es más que una forma de lavar la mala conciencia que tienen muchos empleadores, igual que de pequeños en el colegio te llevaban un día al año de excursión. Y quizás no sea muy representativo, pero el único caso que conozco de un empresario que dió participaciones de su sociedad a empleados fue cuando temió que se fueran a la competencia, para tener una forma de retenerlos.
